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关于申报2022年教师暑期到企业锻炼项目和推荐2022下半年访问工程师的通知
日期:2022-05-03 09:50:40  浏览量:0

为提高教师职业技能与职业教育教学能力,促进 “双高计划”教师队伍建设,达到教育部“职业学校教师企业实践规定”中专业教师每5年累计企业实践时间不少于6个月的要求,学校决定深入开展教师企业锻炼活动。请各教学部门做好整体规划和安排,并积极组织动员,认真做好申报审核工作。

现将有关事项通知如下:

一、申报对象与方式

1、暑期企业:以项目团队方式申报,团队成员为学校专任教师及兼课的行管人员,未有过企业锻炼经历的专任教师优先安排。各二级学院申报项目的总数要求在4个以上,总人数20人以上

2、访问工程师:请二级学院根据专业、教师发展需要结合本学院教学工作量情况,推荐专业教师参加下学期的访问工程师项目

二、锻炼地点

根据疫情防控要求,暑期到企业和访问工程师项目应选择长沙地区企业,原则上不安排长沙地区以外项目更不能出省。

、申报截止时间

项目申报截止时间:20225月21

、申报材料

1、《教师暑期企业申报表》(申报人填写)

2、《教师企业申报审批汇总表》(各教学部门填写)

3、《访问工程师申报审批表》和《访问工程师计划书》

以上材料上交一式三份纸质稿和电子稿至实训处。

、审批程序

各二级学院、教学部门进行初审,提出考核要求和办法并签署意见,汇总后交到实训处;组织人事处、实训处审核项目方案并核定资金额度,最后由校领导审批后实施。

企业锻炼要求

(一)暑期企业

1、以准员工身份到企业顶岗工作(实习),实际工作日为半个月以上;

2、达到“申报表”中锻炼目标,完成一个以上生产(科研)项目任务。实习结束需要递交企业考勤、企业实践锻炼鉴定表等资料每个项目组提交一份总结。

3、调研、参观、巡视等活动,不属于企业实践项目。

(二)访问工程师

1)必须作为企业准员工顶岗工作(实习),实践锻炼时间不少于半年(不少于100个工作日),必须为全脱产,不能兼课或兼任学院其他工作;

2)必须深入生产一线,参与实际工作;必须掌握顶岗岗位相应的专项技能,能全过程完成相应工作岗位的主要工作任务;

3)必须完成“企业计划书”中拟完成的各项锻炼任务;

4)实践结束要通过学院或所在部门组织的技能测试或考取行业、劳动部门相关的职业资格证书;

5)必须撰写1篇以上不少于3000字的实践总结或具有一定学术价值的论文;

6)编制顶岗岗位的岗位职业标准“职业岗位分析”

7)《企业实践锻炼鉴定表》要有企业主管作出评价,登记出勤情况并加盖企业公章。

参与暑期企业锻炼和访问工程师教师,须加入“习讯云”系统,每天打卡,及时撰写实践日志。各教学部门及实训处、组织人事处将不定期抽查。

    锻炼结束时,需要递交实习总结、企业考勤、企业实践锻炼鉴定、相关实践成果资料(装订成册),由各教学部门汇总后统一交实训处。

附件:教师到企业实践管理办法及相关附件

                                                            

湖南交通职业技术学院教师企业锻炼活动领导小组

              20225月3